Πριν από την Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας, η PwC κυκλοφόρησε το ετήσιο “Δείκτη Γυναικών στην Εργασία”. Με επίκεντρο το 2017, η έρευνα αξιολογεί την οικονομική ενδυνάμωση των γυναικών μέσω διαφόρων δεικτών όπως η ισότητα των αποδοχών, η δυνατότητα πρόσβασης των γυναικών σε ευκαιρίες απασχόλησης και η ασφάλεια της απασχόλησης.
Από τις 33 χώρες του ΟΟΣΑ στην ανάλυση, η Ισλανδία αποδείχθηκε η καλύτερη χώρα για εργαζόμενες γυναίκες με δείκτη 79,1. Η Σουηδία έρχεται δεύτερη με 76,1, ενώ η Νέα Ζηλανδία ήταν η τρίτη με 73,6.
Οι σκανδιναβικές χώρες κατέλαβαν πέντε από τις κορυφαίες 10 θέσεις, ενώ οι μεγαλύτερες αγγλόφωνες οικονομίες στον κόσμο φαίνεται ότι ακόμα χρειάζεται να κάνουν πολλά για να καλύψουν τη διαφορά. Εξ αυτών, ο Καναδάς βρέθηκε στην υψηλότερη θέση, την 11η, ενώ το Ηνωμένο Βασίλειο βρέθηκε στην 13η. Οι ΗΠΑ με σκορ 61,1, κατατάχθηκαν στην 23η θέση.
Επίσης, το Λουξεμβούργο και η Πολωνία σημείωσαν τις πιο αξιοσημείωτες βελτιώσεις, από το 2000, ενώ η Πορτογαλία, οι ΗΠΑ και η Αυστρία έχασαν έδαφος.
Σύμφωνα με την PwC η αύξηση της απασχόλησης των γυναικών θα μπορούσε να φέρει τεράστια οικονομικά οφέλη, θέση την οποία διατύπωσε και η γενική διευθύντρια του ΔΝΤ, Κριστίν Λαγκάρντ.
Για παράδειγμα, εάν οι Η.Π.Α. έφταναν στα επίπεδα γυναικείας απασχόλησης της Σουηδίας, η αμερικανική οικονομία θα είχε πρόσθετα οφέλη 1,8 τρισεκατομμυρίων δολαρίων. Αν όλα τα έθνη του ΟΟΣΑ έκαναν το ίδιο, η συλλογική αύξηση του ΑΕΠ θα ανερχόταν σε 6 τρισεκατομμύρια δολάρια.
